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针对引发热议的“996”现象，互联网大咖们相继加入讨论。网友中甚至有人总结出一份互联网996公司避雷名单，一时间引起激烈讨论。4月11日，马云在阿里巴巴内部交流活动上谈到了对“996”的看法。“这是一个有争论的话题，但我们要表达自己真实的想法。”12日，阿里巴巴官微分享了马云在阿里内部交流活动《帕特纳有约》上对热门话题“996”的看法。“马云的想法，我们公司的年轻人也在讨论，我们觉得这对大家有借鉴意义，所以也在这里与大家分享。”

熬资历 VS 凭本事“95后第一份工作平均在职时间只有7个月”的新闻出来后，网上立马开始流传“不要骂90后，他们会立刻辞职”的段子。这并不是90后的职业观第一次被群喷。2012年一则“90后实习生拒帮老师订盒饭”的新闻就曾引起热议。很多人认为90后任性妄为，不过是仗着家里的6个钱包，仗着“上不老下无小”。

对于皮尔·彭龙的接任，彭蕾在给Lazada全体员工的公开信中表示，“作为Lazada创始人之一，皮尔·彭龙广受尊敬，过去6年来为公司做出突出贡献。之前整个东南亚没有人相信电商，他和其他创始人有远见地从零开始搭建起物流网络，这些宝贵资产令Lazada在如今的竞争中领先。多年来，皮尔·彭龙在各个岗位中持续超乎预期地履行了职责。”

在合肥某小区的一家理发店采访时，记者发现该店正推出会员卡充值活动，充值1000元消费可打8折，充值5000元可享受5折优惠。而另一家烧烤门店也推出“充500元送50元”的储值卡服务。记者以消费者身份提出购买预付卡、充值卡时，这两家商店都没有提及签署书面协议、明确双方权利义务的事情，只是简单地将记者的信息登记，或直接给记者一张有附有固定金额信息的卡片。

以日本为例，由于土地和房屋租赁法上强化了承租人的保障，导致土地所有者和房东宁愿将其闲置也不愿出租，担心一旦出租出去就无法将租客赶走，从而反过来造成了租赁市场的短缺。此外，租赁合同的缔结过程也由于这种对解约权的限制，促使出租人对承租人极为挑剔，对承租人的担保提出更高的要求，制造了承租人获得住房的障碍。经济学界严厉地批评这种租赁管制制度。

泰合健康董事长辞职4月18日晚，泰合健康（000790.SZ）称，董事会收到董事长王仁果递交的书面辞职报告，其因个人原因，申请辞去董事长、董事及董事会各专门委员会职务，辞职后不再在公司担任其它职务，公司实际控制人仍是王仁果、张碧华夫妇。在选举产生新董事长之前，由公司副董事长李小平代为履行董事长职责。